Apakah pelatihan ini sudah sesuai harapan kamu?
Apakah materi kursus sudah relevan dengan tugas?
Bagaimana rancangan dari materi yang disajikan ?
Kesesuaian Materi dengan Tujuan Pelatihan
Penggunaan Waktu Pelatihan ?
Performa dan Kualitas Materi ?
Metode Pengajaran (Diskusi, Praktek, Studi Kasus, Simulasi, Permainan) dapat membantu memahami program?
Bagaimana Kinerja Instructor ?
Bagaimana Kemampuan Menjelaskan Materi?
Penguasaan Materi?
Memberi Contoh yang konkret dan relevan ?
Antusias dalam mengajar ?
Penguasaan Komunikasi ?
Kemampuan untuk menciptakan Proses Pembelajaran yang Efektif ?
Kemampuan untuk mengembangkan & memandu diskusi ?
Efisiensi Waktu ?
Kemampuan untuk Mengelola Kelas?
Kinerja Administratif dari penyelenggara ?
Portal Learning Access ?